Facebook будет постоянно использовать модель удаленной работы даже после снятия блокировки, введенной из-за эпидемии коронавируса, сказал его глава Марк Цукерберг, ускоряя децентрализацию компании из Кремниевой долины.
Цукерберг объяснил, что крупнейшая в мире социальная сеть начнет «агрессивно нанимать сотрудников для удаленной работы» в июле и ожидает, что около половины ее сотрудников будут работать вне офисов Facebook в течение следующих 5-10 лет.
Компания будет применять «более взвешенный подход» к существующим сотрудникам на основе их работы и предыдущей эффективности и установит 1 января 2021 года в качестве крайнего срока для объявления сотрудниками своей новой штаб-квартиры.
Facebook - первая крупная технологическая компания, которая сделала такой большой шаг к дистанционной работе и попыталась изменить культуру труда в эпоху после коронавируса.
Ранее в этом месяце Twitter и платежная компания Square, возглавляемая Джеком Дорси, объявили, что разрешают удаленную работу на неопределенный срок.
Но Facebook, гораздо более крупная компания с почти 50.000 XNUMX сотрудников, пошла еще дальше, представив новую структуру для удаленной работы. Ожидается, что его решение отразится на районе Сан-Франциско, где быстрый рост технологического сектора вызвал проблемы с региональной инфраструктурой.
Facebook, которая уже объявила о планах нанять 10.000 XNUMX инженеров и производственных рабочих в этом году, также построит новые «центры» в Атланте, Далласе и Денвере, где смогут встречаться надомные рабочие. при необходимости.
Цукерберг, однако, подчеркнул, что компания сохранит все свои офисы, при этом он указал, что особенно высокие зарплаты, предоставляемые сотрудникам в Кремниевой долине, не будут применяться в других областях, но будут корректироваться в зависимости от стоимости жизни.
Внутренние опросы показали, что около 60% сотрудников Facebook предпочли бы более гибкий подход к работе, сочетающий удаленную работу с офисной работой, пояснил Цукерберг.
Источник: philenews