Необходимо сделать гораздо больше для защиты психического здоровья на рабочем месте, заявила сегодня ООН, представив новые рекомендации по снижению напряженности.
Два агентства ООН, отвечающие за здоровье и работу, Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) и Международная организация труда (МОТ) опубликовали серию рекомендаций по предотвращению и защите от рисков, угрожающих психическому здоровью на работе.
Психологический стресс дорого обходится как больным, так и обществу. По данным ВОЗ и МОТ, ежегодно из-за депрессии и тревоги теряется около 12 миллиардов рабочих дней, или 1 триллион долларов.
«Пришло время сосредоточиться на негативных последствиях, которые работа может иметь для нашего психического здоровья», — заявил глава ВОЗ Тедрос Адханом Гебрейесус в совместном заявлении двух агентств.
«Благополучие человека — достаточная причина для действий, но плохое психическое здоровье также может иметь разрушительные последствия для работоспособности и продуктивности человека», — подчеркнул он.
В июне ВОЗ предупредила, что до пандемии почти миллиард человек во всем мире страдал психическим заболеванием. covid-19, что еще больше усугубило ситуацию.
«Тревожные» цифры
По данным ВОЗ, каждый шестой взрослый трудоспособный человек страдает психическим заболеванием.
«Цифры вызывают тревогу», — сказал Манал Ази, глава отдела безопасности и гигиены труда МОТ. «На нас лежит огромная ответственность», — подчеркнул он, пояснив, что часто само рабочее место является катализатором.
В своем новом отчете о лучшем решении этой проблемы ВОЗ подчеркивает, что выполнение работы может защитить психическое здоровье, дать работнику чувство удовлетворения, уверенность в себе и приносить доход.
И наоборот, плохие или посредственные условия труда, плохие производственные отношения и безработица «могут в значительной степени способствовать ухудшению психического здоровья или уже существующим психологическим проблемам».
Обучение лидеров
Одной из наиболее важных рекомендаций ООН является обучение менеджеров тому, как предотвратить стрессовую рабочую среду и как справляться с сотрудниками, страдающими от стресса.
В то же время ВОЗ и МОТ опубликовали совместный меморандум, в котором представлены практические стратегии для правительств, работодателей и работников.
В нем объясняется, как можно поддержать людей, страдающих психологическими проблемами, и помочь им участвовать и развиваться на рабочем месте.
«Нам необходимо инвестировать в создание культуры профилактики психического здоровья на работе, изменить рабочую среду, чтобы покончить со стигмой и социальной изоляцией, и обеспечить, чтобы работники, страдающие от проблем с психическим здоровьем, чувствовали поддержку и защиту», — подчеркнул глава МОТ Гай Райдер.
Источник: ΑΠΕ-ΜΠΕ-AFP.
Катехизические общины Сотираса и Молодежный центр Сотираса стремятся сохранить жизнь...
Эрика де Соуза Виейра Нуньес из Бразилии шокировала местное сообщество и не…
Сотрудники кипрской дорожной полиции с Чистого четверга до вчерашнего понедельника совершили 503...
«Сердце» 68-го конкурса песни «Евровидение» «бьется» сегодня вечером в Мальмё, Швеция, и...
Он с большим успехом прошел вечером в пасхальный понедельник, 6 мая 2024 года, на площади...
Летом 2023 года заполняемость кипрских отелей, как ожидается, будет ниже, чем в 2024 году...