Босс, который… заснул, и надпись «мы вас уведомим»

Многие обещания, что «мы вас уведомим», предприниматели, нарушившие свое обещание встретиться со своими потенциальными новыми сотрудниками на собеседовании, или даже неоплачиваемая работа на «пробной» основе - вот некоторые из препятствий, с которыми сталкиваются люди с учеными степенями. в сфере общественного питания, стремясь найти работу в этой области. Сегодня, когда проблема нехватки персонала для работы, в том числе в сфере общественного питания, подчеркивается самими предпринимателями отрасли, на сайт politis.com.cy поступают жалобы от людей, которые жалуются, что по разным причинам и под разными предлогами нашли многие препятствия и двери закрыты.

Пробная и неоплачиваемая

Проблема, которая чаще всего встречается в жалобах граждан, которые по понятным причинам хотят сохранить анонимность, заключается в том, что разные работодатели создавали ложные надежды, но разными способами нарушали свои обещания. В некоторых случаях владельцы ресторанов даже не приходили на собеседование:

Человека, которому пообещали, что он начнет работать в определенном ресторане в Никосии, накануне предупредили, что, в конце концов, они не будут приступать к его найму, если ему не будет предоставлено убедительное оправдание.
В другом случае человек, проработавший два дня на пробной основе в ресторане в Никосии, по запросу работодателя представил различные документы для своего найма, однако ему сообщили, что он не включен в планы. . Ему не заплатили, как он жалуется, за два дня работы, даже на пробной основе.
Третья жалоба касается человека, который изначально присоединился к поварам ресторана, которые вскоре должны заработать. Изначально, по его словам, восемь человек были наняты, чтобы «выносить блюда» из меню, однако, когда они выполнили свою миссию, четверым из них сообщили, что они не будут продолжать работу. Работодатель выплачивал им в этом случае начисленные.
Другой человек жалуется, что его попросили работать неделю полный рабочий день в ресторане на пробной основе. Ему не будет выплачиваться сумма испытательного срока, даже если он останется на работе. Только в том случае, если он подал прошение об отставке, ему будут платить за часы, которые он будет отработать на пробной основе.
Другой случай касается руководства кафетерия, которое попросило потенциального сотрудника поработать четыре дня без оплаты в целях обучения.
Человек с дипломом кулинара пошел работать в ресторан, была назначена встреча для собеседования с работодателем, который сразу спросил кандидата, какую зарплату он просит. Когда он услышал сумму в 850 евро, он ответил кандидату, что «для повара есть много».
"Мы сообщим вам"

Согласно жалобам, собранным нашим веб-сайтом, также были беспрецедентные обещания со стороны работодателей, которые сказали потенциальным сотрудникам, что они будут уведомлены о своем решении, но они все еще ждут. В частности, человек пожаловался, что с 2013 года «ждет» уведомления от конкретного ресторана. Та же практика, согласно его жалобе, применялась другими предприятиями общественного питания на протяжении многих лет.

Другой случай касается человека, который согласился с рестораном начать работу в определенный период времени, получив обещание, что ему позвонят и сообщат точную дату начала их сотрудничества. Однако он жалуется, что телефонного звонка так и не было.

Еще одна жалоба, высказанная на нашем сайте, касается случая потенциального сотрудника, которого пригласили на две встречи с менеджером ресторана. Директор, по словам заявителя, выразил свое удовлетворение и желание сотрудничать с указанным лицом, однако, когда он выезжал за пределы Кипра, никто не связывался с кандидатом, в результате чего сотрудничество не было продолжено.

В дополнение к вышесказанному, есть недавний инцидент, который касается кандидата в работники в ресторане, который встретился с директором компании в пятницу, и ему пообещали, что они свяжутся с ним после консультации с владельцами, чтобы сообщить ему его зарплата и приступим к работе в понедельник. Но, согласно жалобе, изложенной на сайте politis.com.cy, этого не произошло.

"Он заснул"…

Одним из самых причудливых оправданий, услышанных молодым человеком, который жаловался, что он ждет своего босса на собеседование, было то, что он «заснул». Другой заявитель сообщил о другом случае, когда босс не подавал признаков жизни, хотя у него была запланированная встреча с потенциальным сотрудником в своем ресторане.

politis.com.cy