Согласно недавнему исследованию Европейской конфедерации профсоюзов (ETUC), Кипр занимает четвертое место в общеевропейском масштабе, и 79,2% сотрудников не могут провести короткий отпуск, даже неделю, в туристическом жилье. Независимым союзом государственных служащих Кипра (ASDYK).
В заявлении ASDYK говорится, что «работодатели под предлогом текущего экономического и пандемического кризиса воспользовались неблагоприятными условиями в качестве затишья и начали новую атаку на права трудящихся вместе с лидерами этой ожесточенной атаки, руководством OEB и CCCI ".
Союз призывает руководство OEB и KEVE «понять, что решение проблем компаний не приходит с сокращением заработной платы, финансовым притеснением и разочарованием большой массы сотрудников, но решения будут найдены через знак признательности, доверия, поощрения, непрерывного обучения и обеспечения мотивации для своих сотрудников, без которых они не смогли бы показать ничего серьезного и серьезного.
<< Правительство, и в частности министерство труда, социального обеспечения и социального обеспечения, в сотрудничестве с социальными партнерами призвано искать другие альтернативы и солидарно с тысячами рабочих, чей семейный бюджет не выдерживает нескольких дней. ", АСДЫК.
Правительства и партии, продолжает ASDYK, «были обязаны противостоять устремлениям и политике нападок работодателей», однако законодательство о минимальной заработной плате для всех профессий без исключения ».
«Разрыв в социальном неравенстве очевиден, и государство призвано продемонстрировать практическую социальную солидарность с менее обеспеченными», - говорится в заявлении.